Un ouvrier qui passe d’un chantier \u00e0 l’autre, d’une entreprise \u00e0 une autre, ne doit rien perdre de ses droits sociaux en chemin. C’est le principe que le ministre du Travail, de l’Emploi et de la S\u00e9curit\u00e9 sociale, Mohamed Hattab, a mis au centre de la r\u00e9union de coordination tenue ce lundi avec les responsables de la Caisse nationale des cong\u00e9s pay\u00e9s et du ch\u00f4mage intemp\u00e9ries des secteurs du b\u00e2timent, des travaux publics et de l’hydraulique (CACOBATPH). Il a insist\u00e9 sur la n\u00e9cessit\u00e9 d’accorder une attention particuli\u00e8re \u00e0 la qualit\u00e9 des services rendus, selon un communiqu\u00e9 du minist\u00e8re. La rencontre, organis\u00e9e au si\u00e8ge du minist\u00e8re dans le cadre du suivi des organismes du secteur, a permis d’\u00e9valuer les performances de la Caisse et de jauger l’efficacit\u00e9 des m\u00e9canismes de prise en charge des travailleurs. Le bilan a port\u00e9 sur la gestion des cong\u00e9s pay\u00e9s, l’indemnisation des arr\u00eats de travail impos\u00e9s par les intemp\u00e9ries, le recouvrement des cotisations et le respect par les employeurs de leurs obligations de d\u00e9claration, condition pour que la couverture sociale ne souffre aucune rupture. Le ministre a plaid\u00e9 pour \u00ab adapter les m\u00e9canismes de fonctionnement de la Caisse aux sp\u00e9cificit\u00e9s des secteurs du b\u00e2timent, des travaux publics et de l’hydraulique, caract\u00e9ris\u00e9s par la mobilit\u00e9 de la main-d’\u0153uvre, la multiplicit\u00e9 des chantiers et la diversit\u00e9 des formes d’emploi \u00bb. Pour lui, ces r\u00e9alit\u00e9s de terrain imposent de souligner \u00ab l’importance de garantir les droits des travailleurs, quelle que soit la nature de leurs d\u00e9placements entre les entreprises et les chantiers \u00bb. Les recettes de la Caisse ont aussi occup\u00e9 une large place. Mohamed Hattab a appel\u00e9 \u00e0 \u00ab renforcer l’efficacit\u00e9 du recouvrement et \u00e0 \u00e9largir la base des d\u00e9clarations, en intensifiant les actions de proximit\u00e9 et de sensibilisation aupr\u00e8s des employeurs \u00bb. Il a \u00e9galement demand\u00e9 que la m\u00eame vigilance s’applique \u00e0 la qualit\u00e9 de service, avec des d\u00e9lais de traitement des dossiers et de versement des sommes dues r\u00e9duits, \u00ab afin de consolider la confiance des travailleurs et des employeurs dans le syst\u00e8me de protection sociale \u00bb. La modernisation num\u00e9rique n’a pas \u00e9t\u00e9 oubli\u00e9e. Le ministre a donn\u00e9 instruction de \u00ab poursuivre le d\u00e9veloppement des services \u00e9lectroniques, simplifier les proc\u00e9dures de d\u00e9claration et de paiement \u00e0 distance et am\u00e9liorer l’accessibilit\u00e9 des plateformes num\u00e9riques \u00bb. Il a aussi pr\u00e9conis\u00e9 de \u00ab renforcer l’\u00e9change de donn\u00e9es et la coordination avec les organismes concern\u00e9s, afin d’am\u00e9liorer l’efficacit\u00e9 de la gestion et de garantir la transparence et la pr\u00e9cision des op\u00e9rations \u00bb.<\/p>\n\n\n\n
R.N.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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