Basket-ball féminin : La BAL lance la 3e édition de son programme de mentorat
La Basketball Africa League franchit une nouvelle étape dans son engagement pour le développement du sport féminin sur le continent. La Fédération algérienne de basket-ball (FABB) a annoncé jeudi le lancement de la troisième édition du programme de mentorat « Teaming Up: BAL4HER meets African LeadHERs », une initiative portée conjointement par la BAL et la NBA Africa au profit des femmes actives dans l’écosystème sportif africain.
Selon le communiqué de la FABB, ce programme « vise à renforcer les compétences féminines au sein de l’écosystème sportif africain en offrant aux participantes l’opportunité d’être accompagnées par des experts et des responsables évoluant au plus haut niveau du sport ». Une ambition claire : faire émerger la prochaine génération de dirigeantes, technicienne et professionnelles qui façonneront le visage du sport en Afrique.
Le dispositif cible les femmes âgées de 18 à 35 ans justifiant de deux à cinq ans d’expérience professionnelle dans le domaine sportif. Le spectre des spécialités couvertes est particulièrement large : arbitrage, entraînement, scouting, métier d’agent de joueurs, sciences du sport, préparation mentale et physique, nutrition sportive ou encore rééducation sportive. Autant de filières où la présence féminine, encore trop confidentielle, mérite d’être encouragée et structurée.
Les candidates retenues seront mises en relation avec des spécialistes et dirigeants du sport de haut niveau, dans le cadre d’un suivi personnalisé visant à accélérer leur progression de carrière. Une formule qui a déjà fait ses preuves lors des deux premières éditions, lesquelles ont permis à plusieurs participantes de gagner en visibilité et en responsabilités au sein de leurs organisations respectives. Attention toutefois : la date limite de dépôt des candidatures était fixée au vendredi 13 mars. Les inscriptions sont accessibles via un formulaire en ligne disponible sur les plateformes officielles de la BAL. Une échéance serrée qui impose réactivité à toutes celles qui souhaitent saisir cette opportunité unique de développement professionnel sur la scène continentale.
M.D.
